此次评选立足岗位实绩，突出实效导向。其中，管理创新奖授予在生产组织、流程协同及项目管理中实现突破的优秀管理者，张荣、王洪江、杜立锋、陈月峰、陆建坤因在生产调度优化、跨部门协同升级等方面的突出成果获此荣誉；小改小革奖重点表彰生产一线立足岗位破解难题、改进工艺的技术骨干。杜立锋、陆建新、毛志辉、徐正明、顾鋆初凭借工装改良、流程简化及安全提升等务实创新举措获奖；降本增效奖则聚焦在物资管控、成本优化及工艺降本方面创造显著效益的人员，叶震寰、侯旭红、吴红通过采购策略优化、废旧物资复用及建造工艺改进等实践，为公司实现成本节约与效率提升作出积极贡献。

    颁奖现场，部门领导为获奖人员颁发荣誉证书，肯定其在缩短船舶建造周期、提升产品质量与作业安全水平、促进降本增效等方面取得的成效。精度管理部负责人表示，本次表彰旨在树立标杆、推广经验，营造“比学赶超、创新增效” 的浓厚氛围，下一步将持续完善评选激励机制，扩大创新参与覆盖面，围绕2026年度生产经营目标，推动管理创新与技术革新走深走实。