“旗帜鲜明讲政治，抓铁有痕讲纪律，不负韶华重学习，牢记使命勇担当”是优秀共产党员的必备品质，公司党委号召我们要充分挖掘优秀共产党员的先进典型故事，“船”播红色精神，践行企业十大价值观，带领全体员工“学思想、强党性、重实践”，为“百年船梦”再建新功！

叶方盛：以身作则，任劳任怨

    叶方盛，男，1978年7月出生，2000年2月加入中国共产党，现为后勤配套部门党支部人教部主管，主要从事薪酬管理工作。叶方盛同志工作态度认真，踏实稳重，业务能力强，能够严格遵守各项规章制度，认真组织做好薪酬福利管理、绩效管理工作。根据公司工资总额管控要求，结合公司管理体制、定编定员方案，按照“增人不增资、减人不减资”的政策，鼓励各部门通过精简用工、业务培训等方式，提高劳动效率、减少人工成本，每月对部门申报汇总的工资总额逐一复核，努力做到“零差错、零失误”，及时、准确地填报各类人员工资统计报表，并做好报表分析工作，为公司领导管理决策提供依据。在工作中叶方盛从不计较个人得失，不论份内份外的事，只要工作需要，绝不推辞。同事郑彬说：“叶方盛同志在工作中冲锋在前，任劳任怨，用自己的实际行动充分发挥着共产党员的先锋模范作用”。

    作为公司调解中心调解员，主要参与劳动争议案件的调解工作，始终将劳动者与本单位权益放在第一位，努力做到细心、热心、耐心，微笑热情接待，耐心细致解惑。在每一次开展调解之前，他都认真研究分析矛盾的起因，深入了解事情的来龙去脉及关注双方争议的焦点。在具体的调解过程中，始终坚持依法调解，确保公开、公平与公正，灵活而有针对性地提出调解方案，2022年期间共计处理劳动争议10余起，最终均使调解双方达成了目标。在扎实做好本职工作同时，他还不忘加强学习、提升素质，通过考试取得人力资源中级职称证书。人教部部长林荣表示：“人事工作牵涉面广泛，政策性比较强，叶方盛同志坚持原则，谨言慎行，待人诚恳，团结同志，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用”。