先模风采录（三）
2024/4/3 10:04:24 点击：
2023年，在公司董事会、党委和经营层的正确领导下，上下团结一心强管理，踔砺奋发促生产，交出了一份含金量满满的答卷。其间涌现出了一大批优秀生产工作者，他们秉持“诚信敬业，追求卓越”企业精神，知责于心、担责于身、履责于行；他们认同新时代造船的价值观，与公司戮力同心，风雨同舟，在工作中坚守一线，站在前、冲在前、干在前；他们坚持“现时、现地、现物，现场为王”，用奋斗精神书写公司发展故事，用脚步丈量公司辉煌历程；他们立志于“拥抱变化，勇于创新，成就梦想”，不忘造船初心，与公司携手奋斗，充分体现自我价值。公司号召，广大员工要以先进为榜样，拿出“而今迈步从头越”的豪情，激扬“事事当争第一流”的斗志，振奋“不待扬鞭自奋蹄”的精神，立足本职，扎实工作，优质高效，拼搏攻坚，共同谱写新时代造船高质量发展新篇章。
包亮球
分段制造部优秀员工
包亮球是分段制造部150吨行车指挥工，他认真对待每天部门布置的工作，根据计划完成相应的移胎、翻身、预组等物件的吊运指挥任务。平时工作稳中有细，有着娴熟的起重经验，注重对150吨行车进行点检，吊装之前总是先检查物料状态，对于吊装顺序能够给出合理、安全的建议，尽量减少行车不必要的来回移动、减少更换钢丝绳的频率，起到了节省时间、控制成本的效果，年内多次被部门评为月度优秀。
陈贤
分段制造部工程承揽单位凯拓公司优秀班组长
该员工在工作中具有不服输的精神，时刻保持“谦虚、谨慎、律己”的工作态度，能够合理安排班组工作，保证质量的同时减少工时投入，在班组中起到表率作用。他平时注重学习，努力积累经验，特别是115K系列传的E21P/S分段舷外管，焊接UT检测、PT检测、外检一次合格率均为100%，多次在月度考核排名中名列前茅。
孙卫超
搭载部工程承揽单位志勇公司优秀员工
该同志作为工程承揽单位班组的电焊工，工作积极负责，能够带头遵守公司的各项规章制度，团结班组同事，及时完成或超额完成班组分配的任务，所焊接的产品UT合格率达到98%，在班组中起到核心带头作用，全年无安全违章，受到部门的一致好评。
许继洲
搭载部工程承揽单位东弘公司优秀员工
许继州同志是一个有着丰富电焊工经验的老员工，在质量部组织的焊工技能评定中通过三类焊工等级考试，全年无安全生产、质量工艺违章，板缝UT合格率达94%，是班组板缝焊接工作质量管理的保证，平时主动加班加点，遇到空间狭小区域、有难度的任务都会主动请缨，保质保量完成，是班组出勤率最高的员工。
李鹏
搭载部工程承揽单位东弘公司优秀主管
李鹏带领1#坞42名员工，2023年度全年生产总产值达575万元，人均月产值12450元，班组的生产计划、焊缝期量消化及人均产出指标都排在部门前列。在质量管理中严格要求，做好焊前管控，板缝UT合格率达90%，严格执行三级检验制度，确保外检一次通过，受到船东、船检的认可。
王达林
搭载部工程承揽单位泰舟公司优秀员工
王达林从事装配工岗位多年，工作认真负责，业务水平突出，全年无安全生产、质量工艺违章，在部门开展的技能评定中获得装配高级工职称，在日常生产计划任务重时，主动加班加点，确保生产计划按时完成，施工结束后认真自查施工质量，发现问题及时返修，不将不合格产品遗留到焊接过程。
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